外国人材の職場定着支援「職場で使える日本語教室」を開講

クリエアナブキは、2026年2月、企業で働く外国人材向けの日本語教育プログラムANABUKI®日本語教室をオンラインで開講しました。
2025年12月に実施した企業アンケートで、外国人材の定着に課題を感じる回答が約6割にのぼったことを受け、職場でのコミュニケーション面から採用後の定着を支援します。

 

クリエアナブキが2025年12月に外国人材を雇用している企業を対象に実施したアンケート(配布103社、回答53件)では、約6割にあたる企業が外国人材の定着に「大いに/やや課題を感じている」と回答しました。離職理由としては「本人事由(帰国など)」が目立つ一方で、定着課題としては「社内コミュニケーション」が挙がっており、企業側が“日々の職場のやり取り”に難しさを感じている実態が見えてきました。特に日本語については半数以上の企業が課題として捉えています。同時に、定着のための研修のハードルも明らかになりました。日本語に課題を感じている企業が29社あるものの、実際に日本語教育に取り組んでいる企業は15社にとどまりました。課題認識はある一方で、具体的な支援策の実装が追いついていない状況がうかがえます。

 

こうした結果を踏まえクリエアナブキは、外国人材の採用企業支援として、自社で働く外国人社員の職場でのコミュニケーション向上を目的とした実務に即した日本語教育プログラムを開始しました。2026年2月にスタートした第1期では香川県内の企業を中心に、愛媛県・広島県の企業や海外現地法人からの参加もあり、初級・初中級の2コースで7社12名の外国人が受講しました。

 

クリエアナブキは、外国人材採用支援を行う企業のニーズを踏まえ、2026年5月以降もANABUKI®日本語教室を継続し、内容の改善・拡充を進めてまいります。今後も採用後の課題に向き合い、外国人材が職場で力を発揮しやすい環境づくりを後押しすることで、企業が安心して人材を活用できるよう支援してまいります。あわせて、日本で働きたい外国人と企業をつなぎ、地域社会の発展に寄与してまいります。

 

 

2026年2月開講 ANABUKI®日本語教室「外国人社員のための職場で使える日本語教室」の様子

 

受講者の出身国   ベトナム、ネパール、インドネシア、タイ、ミャンマー、フィリピン
受講者の職種  ホテルスタッフ、機械オペレーター、エンジニアなど特定技能・高度人材

 

【企業コメント(受講理由)】
業務上の基本的な日本語でのコミュニケーションは可能であるものの、同僚や上司とのより円滑な意思疎通に向けて課題がありました。受講内容が実務に即した会話練習が充実している点に魅力を感じ、本人の高い学習意欲も踏まえ、企業として外国人支援の一環として受講を決定しました。

 

【受講生コメント】
日本のお客様とのやり取りや日本語の資料を読む際のコミュニケーション能力を向上させたいと思い、日本語教室に参加しました。これまでは話すことに少し抵抗がありましたが、授業を受けてからは少しずつ自信がつき、反応も良くなってきたと感じています。 また、会社が学習の機会を提供し、サポートしくれていることで、自分自身の成長へのモチベーションも高まりました。(ベトナム・男性・20代)

 

2026年5月開講 ANABUKI®日本語教室「外国人社員のための職場で使える日本語教室」

初級・初中級に加え、「会話入門クラス」など新たなクラスもスタート! 平日開催も増え、就業時間中・就業時間外など企業のニーズに合わせて受講可能になりました。詳しくは添付のチラシをご覧ください。

 

(チラシ)2026年5月開講 職場で使える日本語教室

 

 

ニュースリリース

外国人材の職場定着を「職場で使える日本語教室」で支援!

 

 

お問い合わせ先

株式会社クリエアナブキ 管理部 事業支援チーム globalhr@crie.co.jp

 

【重要】システム安全確認に伴う当社の業務対応状況のお知らせ(第2報)

2026年2月9日に当社ホームページにて公表いたしました「[重要]システム安全確認に伴う一部業務制限のお知らせ」に関し、現在の状況および当社の対応について、下記のとおりお知らせいたします。

 

当社グループ会社である穴吹興産株式会社より2026年3月11日に本件に関する続報が公表されたことを踏まえ、当社の状況について改めてお知らせするものです。

お客様ならびにお取引先様、関係者の皆様には、ご心配とご不便をおかけしておりますことを、深くお詫び申し上げます。

 

1. 当社の状況について

当社グループ会社である穴吹興産株式会社において確認されたランサムウェア攻撃に関し、当社においても影響の有無について調査および安全確認を継続してまいりました。

現時点において、当社(株式会社クリエアナブキ)のサーバーおよび当社が管理するシステムへの不正アクセス等の直接的な被害は確認されておりません。

また、当社が保有するお客様およびお取引先様の個人情報等の漏えいは確認されておりません。引き続き、予防的措置としてシステムの安全確認及び監視を継続しております。

 

2. 現在の対応状況

当社では、本件を重大な事案として受け止め、グループ全体で進めておりますシステム再構築およびセキュリティ強化の取り組みにあわせ、当社においてもより強固なシステム環境への移行を進めております。

その過程において、一部システムの制限や安全確認作業を実施しているため、請求書発行、各種手続き等の一部業務において通常よりお時間をいただく場合がございます。

当社の営業活動につきましては 通常どおり継続しております。
お客様ならびにお取引先様にはご不便をおかけする場合がございますが、何卒ご理解賜りますようお願い申し上げます。

 

3.今後について

当社では、引き続きグループ会社および外部専門機関と連携しながら、安全確認およびセキュリティ強化の取り組みを進めてまいります。

今後、新たにお知らせすべき事項が判明した場合には、速やかに当社コーポレートサイト等にて公表いたします。

 

 

[本件に関するお問い合せ先]
株式会社クリエアナブキ
総務人事グループ
E-mail:somu-1@crie.co.jp

[重要]システム安全確認に伴う一部業務制限のお知らせ

2026年2月3日、当社グループ会社である穴吹興産株式会社において、ランサムウェアによるサーバー被害が確認されました。

 

当社においては、現時点で直接的な被害は確認されておりませんが、念のため、現在、影響の有無および範囲について詳細な調査を継続しております。安全確保を最優先とする観点から、グループ間のシステム連携を一時的に停止するなどの予防的措置を講じております。そのため、請求書発行および支払い手続き等の一部業務において、通常よりお時間をいただく可能性がございます。

 

現時点で個人情報の漏えいは確認されておりませんが、引き続き慎重に調査を進めております。新たにお知らせすべき事項が判明した場合には、速やかに当社ホームページにて公表いたします。

 

お客様およびお取引先の皆様にはご不便、ご心配をおかけいたしますことをお詫び申し上げますとともに、何卒ご理解賜りますようお願い申し上げます。

 

[本件に関するお問い合せ先]
株式会社クリエアナブキ
総務人事グループ
E-mail:somu-1@crie.co.jp

コーポレートサイトをリニュアルしました

このたび、クリエアナブキはコーポレートサイトをリニューアルしました。

コーポレートサイトでは、多彩な人材サービスを分かりやすくご紹介する構成としました。
また、求職者と法人担当の方、それぞれが目的の情報にアクセスしやすいよう動線を見直しを行いました。

今後も、人と組織をつなぐパートナーとして、情報発信を強化してまいります。

クリエアナブキコーポレートサイト crie.co.jp
リニューアル日:2025年12月25日

年末年始休業のお知らせ

誠に勝手ながら、クリエアナブキは、2025年12月27日(土)~2026年1月4日(日)まで年末年始休業とさせていただきます。
期間中の求人エントリーやお問い合わせにつきましては、2026年1月5日(月)より順次ご連絡させていただきます。
ご不便をおかけいたしますが、何卒ご了承くださいますようお願い申し上げます。

障害者雇用支援サービス適格事業者として認定登録されました!

クリエアナブキは、この度、一般社団法人日本障害者雇用促進事業者協会(促進協)が実施する「障害者雇用支援サービス適格事業者認定制度」において、初回審査ですべての要件を満たし、第一号の認定事業者として登録されました。

今後も促進協の一員として業界全体のサービス水準向上に貢献するとともに、これまで培ってきた障がい者の就労・定着支援の経験やノウハウを活かし、雇用創出の拠点展開をさらに加速させてまいります。また、法令遵守の徹底や安心・信頼いただける事業運営にも努めてまいります。

 

一般社団法人日本障害者雇用促進事業者協会について

障害者雇用促進事業者の法令遵守と適正な事業運営、雇用主企業への啓発、適切な受託とサービス提供、共生社会と多様な働き方の実現を目指して、さまざまな状態にある障害者それぞれのニーズに合った働き方を実現し、その能力を発揮する機会が確保されるよう支援する団体です。
https://jeap.or.jp/ 

 「障害者雇用支援サービス適格事業者認定制度」とは

促進協により2025年6月に創設された本制度は、障害者雇用支援サービスの運営体制や法令遵守、制度運用の適正性を第三者が審査・認定する仕組みです。点検結果は、社会保険労務士や弁護士など専門家で構成される認定審査委員会により審査され、すべての項目が適正と認められた事業者に資格が付与されます。                           

障害者雇用支援サービス適格事業者認定の流れ

1.事業点検の実施

促進協会員企業が、制定委員会が定めた107項目の事業点検表に基づき点検を実施し、法令遵守状況や事業運営体制等を確認。制定委員会は、本制度で設置を定めているものであり、公正性と中立性を担保でき、障害者関係法制度及び労働法制度並びに運営に知見ある者で構成されています。

2.認定審査委員会による審査
提出された点検結果は、認定審査委員会が運営の適格性を審査します。 認定審査委員会は、本制度で設置を定めているものであり、審査の公正性と中立性を担保することができ、障害者関係法制度及び労働法制度に知見のある者により構成されています。

3.認定登録・認定証の発行
審査の結果、すべての評価項目において適正と判断された事業者に「障害者雇用支援サービス適格事業者」資格を付与、認定登録、認定証が発行されます。

夏季休業のお知らせ

誠に勝手ながら、クリエアナブキは、8月9日(土)~8月14日(木)まで夏季休業とさせていただきます。
期間中の求人エントリーやお問い合わせにつきましては、8月15日(金)より順次連絡させていただきます。
ご不便をおかけいたしますが、何卒ご了承くださいますようお願い申し上げます。

クリエアナブキの人材育成・研修専用WEBサイトを公開しました

クリエアナブキは、「人と組織の可能性をひらく」をテーマに、 中四国を中心とした企業様の人材育成を支援してきました。このたび、より分かりやすく、選びやすく研修をご案内できるよう、企業向け研修専用サイトを新たに開設いたしました。 

リポート率80%以上の実績を誇る研修や講師ラインナップのほか、研修実施ご担当者や受講者の声なども多数掲載しています。

ぜひご覧ください。

クリエアナブキの人材育成・研修 専用WEBサイト

クリエアナブキは、人材の能力と可能性を最大限に引き出す実践的な研修にとどまらず、組織の風土や価値観のアップデートを促す研修にも積極的に取り組んでいます。このような取り組みを通じて、自社だけでは解決が難しい人的課題に寄り添い、お客さまのニーズに真に役立つ価値を提供してまいります。

 

「クリエアナブキの留学生就活サポート」を開始しました

クリエアナブキは、このたび人材紹介サービスの一環として「クリエアナブキの留学生就活サポート」を開始いたしました。

外国人就労における都市圏と地方の差

日本で働く外国人は年々増加しており、単なる労働力の補填にとどまらない役割への期待から、都市圏では専門的・技術的分野の在留資格で働く外国人が増加しています。一方地方においては人手不足の激しい分野を中心に外国人の雇用が増加していますが、専門的・技術的分野での採用には積極的ではない傾向がみられます。

外国人留学生の就職状況

外国人留学生は、就活のスタート時期が遅く、インターンへの不参加、企業の受け入れ体制・情報発信の不足といった課題に直面しており、就職活動が難航しがちです。さらに、大手企業や国内にある日系以外の企業を希望する割合が高く、情報の少ない地方企業への就職は進んでいない傾向があります。また、2025年卒の留学生の内定率は49.3%と、同時期の日本人学生の内定率89.7%に比べ、依然として低い水準にとどまっています。

参考)2025年卒 外国人留学生の就職活動状況に関する調査 株式会社キャリタス

地方の企業が留学生を採用するメリット

新卒採用も難しくなっている地方において、外国人留学生の採用は、若手人材の確保だけにとどまらず、次のような効果も期待でき、企業価値や生産性向上にもつながる可能性を秘めています。

  • 社内の多様性向上:異文化理解や新しい発想によるイノベーションの促進
  • グローバル対応力の強化:語学力や国際的な視点を持つ人材の活用
  • 海外展開やインバウンド対応の強化

 クリエアナブキは、就活サポーターとして徳島大学大学院を卒業した元留学生や、自動車メーカーなどへの多数の外国人材紹介の実績を持つコンサルタントが留学生と企業のよき理解者となり、中四国の企業での就職を支援します。本サービスにより地方における外国人材の活躍の場をさらに広げ、多様な価値観を育み持続的に発展できる企業を増やすことで、地域社会に継続的に貢献して参ります。

クリエアナブキの留学生就活サポート

留学生向けに特化した就職活動支援プログラム

特設ページ  https://cp.crie.co.jp/ryugacrie

サービスの特徴

  • 英語・中国語など多言語対応のサポート体制
  • 地元企業との連携によるマッチング支援
  • 履歴書添削、面接対策などの個別支援
  • ビザや在留資格に関する情報提供もサポート など

 

ニュースリリース

外国人留学生の採用で地域企業の力に︕ 中四国の企業と留学生をつなげる新サービス 「クリエアナブキの留学生就活サポート」

「生成AIリスキリング研修」で生成AIの業務活用意欲を向上、DX推進のキーパーソンを育成

クリエアナブキは、地方企業では生成AIの活用が十分に進んでいないという課題のもと、ビジネスパーソンの生成AI活用方法を無料で学べるウェビナーを定期的に開催したり、株式会社テックアイエス(本社:愛媛県松山市/代表取締役 植松洋平)と共同で「生成AIリスキリング研修」を企業に提供しております。

 この度、四国ガスグループのDX推進支援の一環で幅広い部署の社員を対象とした「生成AIリスキリング研修」や管理職を対象とした「生成AI活用ワークショップ」を提供いたしました。

【四国ガスグループ研修 実施概要】

目的

  • 四国ガスグループの社員が最新の生成AI技術に対する理解を深めるとともに、自社の業務・サービス向上や新たなビジネス創出につなげるための具体的なスキルや考え方を習得する。
  • AI活用におけるリスクマネジメントや情報セキュリティの重要性を学び(例えば誤ったデータ入力やプライバシー侵害、機密情報漏えいなどのリスクを想定)、安全かつ効果的な導入を促進する。

実施内容

内容 時間数 対象 人数
研修 5時間 各部門DX推進担当 23名
研修 5時間 マネージャー 10名
ワークショップ 3時間 マネージャー 10名

 

受講後の効果

  • 「プレゼン資料の作成」「企画書作成」「会議資料構成」など、多様な業務シーンで実務に応用できるスキルを短時間で身につけることができた。
  • 当初生成AI利用について「全くスキルがない」「わずかしかない」との回答が、研修後には「基本業務で使えるスキルがある」と自己評価が大幅改善、参加者の9割以上が「明日から業務に活用したい」と前向きに意識が変わった。

四国ガス株式会社 管理本部 経営企画部
イノベーション推進グループ マネージャー 坂原 孝之 様 のコメント

今回クリエアナブキ様と株式会社テックアイエス様にて、DX推進担当者向けにWEB研修と、マネージャー級に対してはWEB研修に加えて、集合してグループ研修を実施いただいた。特にマネージャー級を集めて開催したグループ研修では各グループでの議論状況を見ていて、時間をもっと長く取っておけばよかったと思うほど、研修の手ごたえを感じた。25年度ではより多くの社員への利活用に向けて推進していきたい。準備から研修までご支援いただいた方々には大変感謝申し上げます。 

クリエアナブキ主催「生成AIリスキリング研修」について

生成AIの基礎知識から業務に即活用できる実践的なテクニックまで!新しい資格試験「生成AIパスポート」を監修した、社会人に今求められる生成AIに関するリテラシーと活用スキルをどちらも学べる研修です。2024年9月より毎月開催しており、AI初心者から中級レベルまで短時間でレベルアップすることができるようサポートしております。

【次回生成AIリスキリング研修】

日時

 2025年6月5日(木) 13:00~17:00 @オンライン(ZOOM)

研修内容

1 ChatGPTの基本操作と人工知能(AI)の基礎知識
  ChatGPTを触ってみる│AIとは
2 応用操作と深い理解
  営業戦略の立案│会議の議題設定と議事録作成│プレゼンテーション資料の作成│Excelの数式相談│画像生成│市場調査レポートの作成 など
3 実践と今後の社会
  ビジネス業界での現在の活用状況│ChatGPTの進化の可能性│持続可能なAIの開発と社会の変革

受講料

1名あたり15,000円(税抜)

お申込方法

 E-mail crie-bpo@crie.co.jp
 TEL   087-822-8896
 URL  https://crieseiseiai.my.canva.site/ai

お申込締切日

 2025年 5月30日(金)

開催日など詳細・お申し込みはこちら

ニュースリリース

「生成AIリスキリング研修」で生成AIの業務活用意欲を向上、DX推進のキーパーソンを育成

お問い合わせ

クリエアナブキ 事業推進部 TEL:087-822-8896